viernes, 19 de julio de 2013

MISION Y VISION


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ROSSANA LOZADA M.
C.I.Nº 11.104.887
MISION Y VISION
Es importante identificar y construir la misión sin confundir los fines y los medios de que nos valemos para lograr su materialización, ejemplo: la misión de un periódico no es vender papeles impresos si no información. No es el producto o servicio que ofrecemos nuestra razón de ser si no qué necesidad estamos satisfaciendo un propósito bien definido tiene tres elementos:
Un verbo que indique cambio del status quo (incrementar, bajar, generar, eliminar,
transformar).
La explicación del problema o condición que se busca cambiar.
La misión es el motivo, propósito, fin o razón de ser de la existencia de una empresa u organización porque define:

1) Lo que pretende cumplir en su entorno o sistema social en el que actúa.

2) Lo que pretende hacer.

3) El para quién lo va a hacer; y es influenciada  en momentos  concretos  por  algunos elementos como: la historia  de la  organización, las preferencias de la gerencia y/o  de los propietarios, los factores externos o  del  entorno,  los recursos disponibles,  y  sus capacidades distintivas.
Visión:

Es una imagen a futuro sobre como deseamos que sea la empresa o como queremos ser el futuro como individuos. El propósito de la Visión es guiar, controlar y alentar a la organización o al individuo para alcanzar el estado deseable.
La Visión de la empresa es la respuesta a la pregunta, ¿Qué queremos que sea la organización o quienes queremos ser en los próximos años?
La Visión está orientada hacia el futuro.

GRANDES OBJETIVOS HISTORICOS DEL PLAN DE LA PATRIA Convertir a Venezuela en un país potencia en lo social, lo económico y lo político dentro de la gran potencia naciente de América Latina y el Caribe, que garanticen la conformación de una zona de paz en nuestra américa La próxima década, Venezuela debe consolidarse como país potencia en el plano regional y universal. Los venezolanos y venezolanas debemos sentir, de manera efectiva, que es un hecho real y tangible la DEMOCRACIA PARTICIPATIVA Y PROTAGONICA; y que, de forma sustantiva, se mantendrá el poder como forma de lograr la soberanía de la Patria de manera irreversible. Los avances alcanzados por el proceso bolivariano deben servir de base para continuar la consolidación del Poderío Político, visto como la consagración de la restitución del poder al pueblo y del ejercicio pleno de la democracia participativa, protagónica y socialista como sustento político de la Unidad Nacional. Sólo por esta vía tendremos la fuerza necesaria para participar con éxito en el complejo escenario mundial. Para avanzar y consolidar la democracia participativa y protagónica, se requiere afianzar el valor de la vida humana y su defensa, desde un plano fundamentalmente ético donde prive la solidaridad y el valor del ser por encima del valor capitalista del tener para ser, de consumir para existir. Blindar la ética en el ejercicio del poder es de suma importancia para constituir el Poderío Moral de la Nación. La construcción del Poderío Económico de Venezuela como potencia energética, agroalimentaria e industrial a futuro, obliga a consolidar los avances en cuanto al desarrollo del marco normativo y de la política de inversiones soberanas para que la riqueza nacional esté al servicio de la vida de nuestro pueblo y de la construcción de un mundo de justicia y paz. Nuestro país se convirtió en la primera potencia energética del mundo, esto abre grandes oportunidades de utilizar el principal recurso al servicio del desarrollo nacional, el desarrollo de la petroquímica, seguir potenciando la agroindustria por las potencialidades de los suelos, ríos, para la generación de riquezas. Se debe Consolidar las nuevas relaciones socioeconómicas de producción y distribución de riquezas como el fortalecimiento del poder popular y el predominio de la propiedad social sobre los principales medios de producción. La economía latinoamericana que actualmente está experimentando un gran crecimiento debido al gran mercado interno, a la exportación de commodities y a la fusión de bienes y servicios, en toda la región traerá consigo un aumento del consumo por parte de los latinoamericanos elevando así la calidad de vida en la mayoría de sus países. No obstante aún se deberá hacer un esfuerzo para rescatar al 30% de la población pobre que aún existe en la región. Más allá, esta propuesta histórica incluye el objetivo estratégico de desarrollar el poderío económico nacional, aprovechando de manera óptima las potencialidades que ofrecen nuestros recursos. Igualmente, se propone ampliar el poderío militar para la defensa de la Patria, fortaleciendo la industria militar venezolana, y profundizando la nueva doctrina militar bolivariana y el desarrollo geopolítico nacional. Lo cual comprende el compromiso de seguir desempeñando un papel protagónico en el proceso de construcción de la unidad latinoamericana y caribeña. BIBLIOGRAFIA: PROPUESTA DEL CANDIDATO DE LA PATRIA, para la Gestión Bolivariana Socialista 2013-2019; Comandante Hugo Chávez, 11 de Junio de 2012

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C.I.8.713.602

 

GRANDES OBJETIVOS HISTORICOS DEL PLAN DE LA PATRIA

Convertir a Venezuela en un país potencia en lo social, lo económico y lo político dentro de la gran potencia naciente de América Latina y el Caribe, que garanticen la conformación de una zona de paz en nuestra américa

La próxima década, Venezuela debe consolidarse como país potencia en el plano regional y universal. Los venezolanos y venezolanas debemos sentir, de manera efectiva, que es un hecho real y tangible la DEMOCRACIA PARTICIPATIVA Y PROTAGONICA; y que, de forma sustantiva, se mantendrá el poder como forma de lograr la soberanía de la Patria de manera irreversible.
Los avances alcanzados por el proceso bolivariano deben servir de base para continuar la consolidación del Poderío Político, visto como la consagración de la restitución del poder al pueblo y del ejercicio pleno de la democracia participativa, protagónica y socialista como sustento político de la Unidad Nacional. Sólo por esta vía tendremos la fuerza necesaria para participar con éxito en el complejo escenario mundial.
Para avanzar y consolidar la democracia participativa y protagónica, se requiere afianzar el valor de la vida humana y su defensa, desde un plano fundamentalmente ético donde prive la solidaridad y el valor del ser por encima del valor capitalista del tener para ser, de consumir para existir. Blindar la ética en el ejercicio del poder es de suma importancia para constituir el Poderío Moral de la Nación.
La construcción del Poderío Económico de Venezuela como potencia energética, agroalimentaria e industrial a futuro, obliga a consolidar los avances en cuanto al desarrollo del marco normativo y de la política de inversiones soberanas para que la riqueza nacional esté al servicio de la vida de nuestro pueblo y de la construcción de un mundo de justicia y paz.
Nuestro país se convirtió en la primera potencia energética del mundo, esto abre grandes oportunidades de utilizar el principal recurso al servicio del desarrollo nacional, el desarrollo de la petroquímica, seguir potenciando la agroindustria por las potencialidades de los suelos, ríos, para la generación de riquezas.

Se debe Consolidar las nuevas relaciones socioeconómicas de producción y distribución de riquezas como el fortalecimiento del poder popular y el predominio de la propiedad social sobre los principales medios de producción.
La economía latinoamericana que actualmente está experimentando un gran crecimiento debido al gran mercado interno, a la exportación de commodities y a la fusión de bienes y servicios, en toda la región traerá consigo un aumento del consumo por parte de los latinoamericanos elevando así la calidad de vida en la mayoría de sus países. No obstante aún se deberá hacer un esfuerzo para rescatar al 30% de la población pobre que aún existe en la región.
Más allá, esta propuesta histórica incluye el objetivo estratégico de desarrollar el poderío económico nacional, aprovechando de manera óptima las potencialidades que ofrecen nuestros recursos. Igualmente, se propone ampliar el poderío militar para la defensa de la Patria, fortaleciendo la industria militar venezolana, y profundizando la nueva doctrina militar bolivariana y el desarrollo geopolítico nacional. Lo cual comprende el compromiso de seguir desempeñando un papel protagónico en el proceso de construcción de la unidad latinoamericana y caribeña.



BIBLIOGRAFIA:

PROPUESTA DEL CANDIDATO DE LA PATRIA,  para la Gestión Bolivariana Socialista 2013-2019; Comandante Hugo Chávez, 11 de Junio de 2012

EL FUNCIONARIO PUBLICO EN VENEZUELA

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RICARDO GUERRERO O.
C.I.Nº 8.713.602

EL FUNCIONARIO PUBLICO EN VENEZUELA

            El día a día del cumplimiento de nuestras funciones, hemos podido observar cómo algunos ciudadanos y ciudadanas cuestionan la actividad de las funcionarias y los funcionarios públicos, muchas veces por el suceso de hechos lamentables donde se pone en tela de juicio la idoneidad y rectitud de los mismos. Tales objeciones son naturalmente realizadas a altos funcionarios de la Administración Pública, al tal punto de ser calificados como personas con prácticas “no éticas”, casi siempre, sin reserva.

            Sin embargo, para entender lo que debe ser un funcionario o funcionaria con ética y moral, es necesario pasearse por el sentido real y acepción de estos términos, los cuales tienden a ser confundidos. “La Ética y la Moral como buen sentimiento”, expresara un aliento a la labor de aquel buen funcionario. Se dice que no puede existir la ética sin la moral. La ética, como norma que regula el correcto comportamiento de obrar del hombre, fundamentado en el sentimiento y buena razón, debe estar acompañada de un claro juicio de lo que es bueno, de lo que es correcto, de lo que es justo y de lo que es aceptable a la moral de las acciones de los hombres. De allí podemos destacar que la ética está íntimamente ligada a la moralidad como naturaleza intrínseca del hombre, del buen corazón del ser humano, el cual debe formarse desde el hogar en el legado de los buenos sentimientos transmitidos de los padres a los descendientes, debe inculcarse en la ética que deben transmitir los maestros a sus alumnos y debe continuar en el ejemplo que muestren los superiores a sus subordinados, En definitiva, podemos señalar que son los sentimientos, la bondad y la virtuosidad, las características que identifican a un individuo como ético, circunscrito en regirse por principios y valores que resalten a una determinada sociedad o grupo de ciudadanos o ciudadanas. Tan relevante es el aspecto ético, que el articulo 2 de la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela señala que nuestro país se constituye como un Estado Democrático y Social de Derecho y de Justicia, que defiende y ampara como valores supremos de su ordenamiento jurídico y de su actuación, entre otros, los derechos humanos y la ética.

jueves, 18 de julio de 2013

Gobernaza y Gerencia Pública



Abog. Luis R. cáceres C.
C.I. Nº V-21.482.303


La estructuración y ejecución de políticas orientadas a objetivos específicos, determinado en la acción política así se pudiera construir el elemeto fundamental del concepto de gobernanza.  Los servidores públicos encauzan estas políticas en diferentes dependencias del Estado jerárquicamente definidas y ligadas estrechamente al marco jurídico y a una realidad concreta. El gobierno es el elemento fundamental en la trayectoria de la sociedad.
Actualmente se formula y controla las políticas publicas por un sin numero de técnicos especializados  que diseñan y determinan la esencia de ellas en forma óptima. La sociedad es impulsada por un sistema parecido “al garrote y la zanahoria” para que esta políticas sean efectivas, para que esta sociedad no participe en la creación de políticas públicas coherente y para satisfacción de ellos mismos.
La gobernanza es la percepción de un nuevo esquema  de gerencia publica haciendo una mescolanza entre políticas que son fructíferas en el ambiente privado y trasladándolas al sector público, estas medidas están representadas fundamentalmente en dos escuela ambas desde la visión anglo del mundo. Dándole la estructuración de políticas que obtiene un resultado para los consumidores  es igual a la suma de los intereses particulares.
La problemática que se plantea desde el punto de vista de la gobernanza es que beneficia, como es lógico a un pequeño numero de personas  si lo enfrentamos a la realidad circundante, ya que la realidad del mundo empresarial solo esta enfocado para realzar los beneficios solo de los mas poderosos ya que se busca es la maximización de los beneficios.
Y si lo incorporamos mecánicamente al sector publico necesariamente veríamos que hay una contradicción ya que no podemos conciliar los intereses del sector privado con el sector social, ya que en el sector privado se le rinde cuentas a un propietario y en el sector publico se debe dar cuentas a un sector mayoritario.
Lo que conlleva necesariamente al decaimiento de la función publica, ya que lo sectores interesados en enrumbar el Estado hacia la función privada van a ir poco a poco desmoronando el estado porque ellos deben darle cuentas  alo s grandes capitalistas para que funciones esta nueva forma de gerenciar lo publico.
El elemento diferenciador entre la Gobernanza y la forma de gobierno actual es la participación que se les da a las colectividades organizadas y como se entienden a estas organizaciones, ya que la primera la ve desde el punto de vista de Economía de Mercado y nuestra gestión desde el punto de vista de la construcción de una sociedad socialista. Donde el sistema gerencial capitalista le da una importancia fundamental a otras organizaciones a despecho de nuestra forma de gobierno que le da mayor participación a la comunidad a través de sus organizaciones de bases, donde ellas coadyuvan en la ejecución de políticas públicas.

Ética:



Abog. Luis R.Cáceres C.
C.I.Nº V-21.482.303

Ética:
Se da en la mentalidad de algunas personas; es un conjunto de normas, principios y razones que los sujetos han realizado y establecido como una directriz de su propia conducta.
La ética es la “ciencia” de la moral; y la moral son las reglas de la vida en sociedad y la conducta de los hombres, especialmente sus deberes entre sí y hacia la comunidad. Llamaremos, pues, moral al conjunto de fenómenos objetivos de la vida social y espiritual de los hombres, y ética a la teoría filosófica de tales fenómenos.
La ética revolucionaria es una práctica humanista de los sujetos políticos que están comprometidos en la teoría y la acción con la justicia social, con el cambio de la sociedad capitalista, con el socialismo.
Entonces debemos entender, que como toda actividad humana los conceptos de ética y moral, siempre van a estar en constante revisión y  contradicción, producto de lo sensible que son estas definiciones; pero más resaltante que entrar en dicha diatriba es interesante buscar en ella las raíces profunda de la ética en tanto y en cuanto al ser revolucionario y su relación con tales conceptualizaciones.
Y en el mismo orden de ideas es que debemos entender que aquellos servidores públicos que abracen las ideas revolucionarias por antonomasia deberían buscar la realización de su ser a través de la ética revolucionaria, ya que no puede existir la dicotonomía existencial, de ser seguidor de los altos ideales del Che Guevara por ejemplo y sucumbir en las redes de la corrupción o en las prebendas de un cargo por mas altos que este sea o por mas beneficios que a su entorno genere dicho cargo. Entonces debemos entender que ser revolucionario y ser un excelente servidor público debería ser una relación univoca, que el humanismo, la transparencia, la excelencia y el compromiso con los nuevos paradigmas en cuanto a la gestión de gobierno, que dicho ciudadano debe dejar como ejemplo en su gestión.
El aumento de la población que se produjo en los últimas décadas ha transformado el perfil de las poblaciones lo que trae como consecuencia la multiplicación de las urgencias sociales, ya que al no resolverse en su debido momento se exponencian las deficiencias.
Esto conlleva una suerte de cambio de visión de los servidores publicos, para en algún sentido dar repuesta con nuevas políticas públicas, para adecuarlas a la nueva realidad social, para dar un cambio significativo en el entorno de influencia.

Dice Aristóteles “Quien no sea capaz de vivir en sociedad porque crea bastarse por sí solo o porque no necesita de ella tiene que ser animal o un Dios”.

Porque el funcionario público debe condicionar su actitud frente al trabajo a los códigos de ética,  sólo la ética permite a nuestros servidores a tener una conducta que este al servicios de los mas altos niveles de servicio a nuestra patria y el Estado debe incorporar actividades dentro de las diferentes esferas de gobierno para la educación en esta área.

miércoles, 17 de julio de 2013

EL SERVIDOR PÚBLICO EN LA ORGANIZACION



 Ing. Leida Márquez

EL SERVIDOR PÚBLICO EN LA ORGANIZACION


Con el triunfo del presidente Chávez Frías como resultado del fracaso de las estructuras e instituciones que soportaban la democracia representativa iniciada a partir de 1958, y la aprobación de la constitución nacional en 1999, se producen grandes cambios y transformaciones a la administración pública del estado en cuanto a la organización y funcionamiento en medio de lo que el presidente ha llamado el gobierno del cambio basado en el socialismo y en la revolución, estos cambios vienen a establecer las directrices, a impulsar, a coordinar, y evaluar el proceso de transformación del nuevo marco institucional de la Administración Pública Nacional y de la verdadera Nueva Gerencia Pública venezolana, todo esto de acuerdo a lo establecido en la Constitución. Hoy día las organizaciones Públicas Venezolanas están asumiendo el reto de enfilar los esfuerzos y deben dirigirse a la formación del talento humano, de líderes con criterios innovadores, con habilidades técnicas, con una actitud positiva presto al cambio para que se oriente hacia el logro y el éxito, competitivos, eficaces y eficiente, con visión profunda, con una cultura de humildad, con calidad revolucionaria en el trabajo, presto al crecimiento organizacional, productivo, con conciencia sobre el uso de las herramientas y equipos de trabajo, con una amplia responsabilidad social y con principios éticos del socialismo. Para alcanzar estos cambios y la efectividad, los gerentes públicos y los servidores públicos de las organizaciones necesitan establecer una nueva serie de objetivos y acciones que pueden llegar a expresarse en el desarrollo de una misión y visiones compartidas. El personal es el factor clave para un proceso de modernización de la administración pública y que esta será exitosa si el potencial del talento humano es aprovechado totalmente. En el proceso es necesario involucrar a los trabajadores en general en la toma de decisiones de la organización, pues de lo contrario sólo se logrará sembrar inseguridad y con frecuencia provocar bloqueos en el comportamiento, lo cual obstaculizaría la transformación. Para ello hay que definir oportunamente y claramente los objetivos, para que los servidores vean la importancia de la modernización y también para mostrarles los beneficios que obtendrán de la misma. Para poder diseñar la dirección del personal de manera exitosa, se deberán tomar diversas medidas, como la evaluación y calificación, la capacitación para ampliar los conocimientos de toda la organización y de comunicación; será necesario invertir en la competencia social y especializada de los servidores públicos, para la implementación son importantes métodos e instrumentos de trabajo que creen un clima en el que los principios de dirección de los gerentes de la Nueva Gestión Pública puedan rendir frutos, se requiere del trabajo en equipo en lugar de la división de trabajo exagerada, organización horizontal en lugar de muchos niveles jerárquicos,  conocimientos técnicos generales, direccionar los objetivos para alcanzar las metas y no de reglas, automatización de los sistemas en lugar del manejo de archivos individuales y por supuesto sueldos acordes al trabajo.
Nuestro país requiere y necesita, de una nueva generación de líderes, en todos los escenarios, para salir adelante y alcanzar estabilidad y mejores niveles de vida. Estos nuevos servidores y o gerente deben ser integrales y no solo económico-administrativo, es decir, su perfil debe ser integral, capaces de interpretar las necesidades de cambio que vive el país en estos momentos, que comprenda e intérprete los procesos históricos, sociológicos y culturales de las organizaciones venezolanas. Es necesario cambiar la mentalidad con la que se gerencia nuestras organizaciones, logrando la integración entre individuos y objetivos organizacionales, hacer más eficiente el funcionamiento de nuestras organizaciones públicas. Una formación de directivos y funcionarios públicos que persiga el éxito de la acción de gobierno. Tomando lo expresado por lo antes señalado, se evidencia la necesidad del desarrollo de una buena cultura organizacional para fortificar el conocimiento, La complejidad organizacional de la nueva gerencia va más allá de la simple formalización, aquí la Nueva Gerencia Pública crea criterios completamente nuevos, ya que sus principios son: acercamiento al ciudadano o sea al pueblo, mentalidad de servicio y flexibilidad y capacidad de innovación en la disponibilidad de prestaciones de servicios,  a partir del año 1999, el Estado venezolano ha venido transformando sus estructuras políticas, jurídicas, sociales, económicas y culturales, lo que ha traído como consecuencia la construcción de una nueva relación entre los ciudadanos y las instituciones de gobierno, a través de una concepción democrática, participativa y protagónica de las organizaciones sociales, así como, la participación activa de distintos actores en los procesos de formulación y ejecución de las políticas públicas, llevando una transformación de la administración pública, dentro de un Estado socialista.

BIBLIOGRAFÍA

·        Morin (2005). Introducción al Pensamiento Complejo. París: (Editorial Esfera).
·        Mujica, M. (2000). Nuevas Estrategias para Gerenciar. Una Visión Epistemológica. Valencia. U.C.
·         Niskaken, William (1971). Nueva Gerencia Pública. Revista Venezolana de Gerencia. Nro. S1315-9984203009.
·         Bresser, L. (2001). Reforma de la nueva gestión pública: ahora en la agenda de América Latina.
·        Repensando lo público a través de la sociedad: Nuevas formas de gestión pública y representación social. Nuria Cunill Grau.
·        Susana Cepeda Islas. Qué es la gerencia pública. Episteme. No. 8 Año 2006. 
·        Centro Latinoamericano de Ad­ministración para el Desarrollo -CLAD. (1998). Una nueva gestión pública para América Latina.

CONTEXTO CULTURAL: LA AGRICULTURA COMO PRODUCTO PARA EL CONSUMO.



INGENIERO: LEIDA MÁRQUEZ
CONTEXTO CULTURAL: LA AGRICULTURA COMO PRODUCTO PARA EL CONSUMO.
 A finales del siglo XIX la agricultura de exportación entra en crisis y comienza su fase de decadencia definitiva, con lo cual se consolidó la importancia determinante de la exportación petrolera sobre la economía nacional. Y es después de la Primera Guerra Mundial que se presenta, tanto en lo nacional como en lo internacional, un conjunto de condiciones favorables para la compra de maquinaria y equipo, y se da un alza importante en los precios internacionales de los dos rubros más importantes de producción como era el café y del cacao recuperando la economía, sin embargo el campesino venezolano que era el gran productor era explotado y no veía mejoras en sus condiciones de vida, la clase capitalista extranjera que eran los grandes terratenientes centraba su interés era en obtener beneficios para trasladarlos al exterior, no tiene ningún interés en el desarrollo integral de nuestro país, por el contrario, su conveniencia es mantener el atraso para ejercer en las mejores condiciones posibles la explotación de nuestros trabajadores y sobre los recursos naturales. Esta caída de exportación de la agricultura no significó una gran baja absoluta de la producción agrícola, esto producto que se inicia el aumento del mercado interno y la gran apertura de vías de comunicación que favorecía siempre a los más poderosos, pero permitieron que ella se orientara hacia mejores siembras y por ende hacia un mayor consumo nacional en diferentes rubros, al darse mayores siembras aumenta la demanda de materias primas agrícolas y con ello el desarrollo industrial, así como el apoyo oficial a algunos programas agrícolas, que favorecieron el desarrollo capitalista de la agricultura, donde estos grandes terratenientes extranjeros y propios se beneficiaron con las compras y aplicaciones de conjunto de innovaciones técnicas (mecanización, uso de fertilizantes y herbicidas, lucha contra las plagas, etc.), esto traía como consecuencia que producto de la agricultura para ese entonces el mayor consumo y el mayor beneficio económico estaba concentrado en muy pocos que eran los que tenían esos grandes privilegios de mejor consumo en todos los sentidos, donde el campesino a pesar que era el gran trabajador de las tierras no obtenía beneficios era el gran explotado donde su calidad de vida era extremadamente baja. El abastecimiento agroalimentario en el país siempre se estructuro en función del consumo en los centros urbanos más poblados. De esa forma, el consumo alimentario y el patrón internacional de abastecimiento definieron la configuración del sistema agroalimentario venezolano y, por consiguiente, la estructura de producción agrícola, la agroindustria, las formas de organización de abastecimiento y el consumo. esto se tradujo, en un alto grado de dependencia de las importaciones de materias primas para su procesamiento agroindustrial.
Es a partir del año 1973 con la llegada de la explotación petrolera que se opera un conjunto de cambios de gran trascendencia en la organización y funcionamiento de la economía nacional que  orientaron, el tipo de desarrollo económico, político y social que se manejo en el país, donde se toman las decisiones desde el exterior de cómo debían ser las políticas, lo que colocó desde el comienzo a nuestro país en una nueva situación de dependencia (no sólo económica y tecnológica) con respecto a los países de las empresas petroleras, lo que hizo que la agricultura pasara a otro plano, donde el campesino abandona sus tierras por la falta de políticas de los gobiernos de entonces que limitaban las ayuda para las siembras y con esta llega el gran éxodo del campesino hacia estos campos petroleros que de igual forma seguían siendo explotados por las grandes transnacionales extranjeras, y es allí donde los gobiernos de entonces permitieron la institucionalización y la intervención abierta o solapada de gobiernos extranjeros, especialmente el de Estados Unidos, en nuestra política interna, justificándola con la defensa de los intereses de sus empresas en nuestro país.
Es con la llegada al poder del comandante Hugo Rafael Chávez Frías, que las políticas agrícolas se fortalecen se devuelven tierras a los campesinos, se crean programas de producción, se incentiva la siembra, se fortalecen los campos, y los campesinos retoman las tierras para la producción, y vemos como esto genera una serie de beneficios a los que antes jamás tuvieron acceso nuestros pequeños productores y en general nuestros campesinos, todo estas medidas tomadas en políticas socialistas hace que aumente el consumo en todas las áreas y se mejora la calidad de vida del campo..